In diesem MuP-Seminar der Akademie Management und Politik lernen Teilnehmende, innovativer zu denken und zu handeln. Es werden Methoden und Techniken beispielsweise aus den Bereichen Innovationsdesign, System Thinking, Design Thinking, Zukunftsdesign und erfahrungsbasiertes Design vermittelt, die Sie nutzen können, um die Innovationsfähigkeit einer Gruppe, einer Organisation oder eines Netzwerkes zu erhöhen. Sie lernen, kreativ und innovativ zu denken und zu handeln, sowie Ideen zu entwickeln und diese auf Mehrwert und Umsetzungsfähigkeit zu überprüfen. Ziel des Seminars ist es Innovation jenseits von einer singulären Methode als Denk- und Handlungsweise zu begreifen, zu erleben und zu festigen. Darüber hinaus experimentieren wir mit diversen Methoden, ordnen diese für uns ein und evaluieren die Wertigkeit der jeweiligen Ansätze für unsere Arbeit.
Inhalte:
- Innovation als Mindset
- Prinzipien des Innovationsmanagements
- Anwendung von Methoden und Techniken des Innovationsmanagements
- Innovation im eigenen Arbeitskontext: Potenziale und Hürden in der Praxis
Kompetenzbereich: Organisationsentwicklung
Ausbildungsgang: Das Seminar ist mit 2 Tagen für den Ausbildungsgang „Management gesellschaftspolitischer Organisationen. Wirkungsvolles Engagement für soziale Gerechtigkeit“ anrechenbar.
Methoden: Theoretischer Input, Kleingruppenarbeit, praxisnahe Übungen, Praxistransfer, Selbstreflexion, Austausch und Vernetzung
Zielgruppe: Haupt- und ehrenamtlich Engagierte in zivilgesellschaftlichen Organisationen, die sich in ihrer Arbeit für Demokratie und Gerechtigkeit einsetzen
Teilnahmegebühr:
- 80 Euro für Organisationen
- 60 Euro für Selbstzahler*innen
- 40 Euro für Studierende, Auszubildende, ALG-Empfänger*innen, Geringverdienende
